懲戒処分の公表

令和7年11月1日

処分の事由（事案の概要）

令和7年度印刷物発注業務を随意契約するにあたり、特定の事業者に対して予定価格を一方的に教示したもの。

なお、当該業務については契約を中止している。

この処分に伴い、関係職員及び管理監督者に対して次の措置を行っています。

対象者1　50代男性部長、厳重注意

対象者2　40代男性課長、厳重注意

対象者3　40代男性課長補佐、厳重注意

対象者4　60代男性再任用職員、厳重注意

令和7年6月24日

処分の事由（事案の概要）

令和5年度から令和6年度にかけ、準公金取扱要領で定められた手続きを経ず出納事務を行ったもの。

この処分に伴い、管理監督者に対して次の措置を行っています。

対象者　50代男性部長、口頭注意

この処分に伴い、管理監督者に対して次の措置を行っています。

対象者：50代男性統括、厳重注意

令和3年1月15日

処分の事由（事案の概要）

令和2年10月8日、業務で使用しているUSBメモリを紛失したことに気付いたが、発見には至らず、上司への報告も遅れたもの。

当該USBメモリには、介護保険関係事務で取り扱う個人情報（介護保険被保険者46人分の氏名、性別、住所、被保険者番号、介護認定に係る判定結果等）が保存されていた。

なお、当該USBメモリには、内容を閲覧するためのパスワードが設定されており、現在のところ個人情報の漏えいによる被害は確認されていない。

この処分に伴い、管理監督者2人に対して次の措置を行っています。

対象者1　50代男性統括、訓告

対象者2　50代女性リーダー、厳重注意

令和2年9月1日

度重なる上司の指導を受け、令和元年9月には厳重注意を受けているにもかかわらずその後も遅刻を繰り返したもの。